einschl. BEM
Sie erhalten konkrete Handlungsleitfäden und -konzepte im Umgang mit psychische erkrankten / -auffälligen Mitarbeitern. Dabei werden arbeitsgestalterische Aspekte genauso definiert, wie rechtliche Fachfragen beantwortet.
Zu folgenden Terminen findet das Seminar statt:
Teilnehmerkreis m/w:
Personalverantwortliche, Führungskräfte, Schwerbehindertenvertreter, Personal-/Betriebsräte, BGM/BEM- Verantwortliche, Fachkräfte für Arbeitssicherheit etc., Gleichstellungsbeauftragte
Seminarziel:
Psychische Erkrankungen nehmen in Deutschland kontinuierlich zu. Und dass in einem drastischen Ausmaß. Aktuell sind jedes Jahr 33 % der Bevölkerung von einer psychischen Erkrankung betroffen. Zu den häufigsten Erkrankungen zählen Angststörungen, gefolgt von Alkoholstörungen und Depressionen. In diesem Seminar erhalten Sie konkrete Handlungsleitfäden und -konzepte im Umgang mit psychische erkrankten / -auffälligen Mitarbeitern. Ihnen werden Checklisten zur Verfügung gestellt und konkrete Vorgehensweisen benannt. Gleichzeitig haben Sie die Möglichkeit eigene Fälle zu benennen und auf offene Fragen Antworten zu bekommen. Dabei werden arbeitsgestalterische Aspekte genauso definiert, wie rechtliche Fachfragen beantwortet.
Seminarinhalt:
GESTALTUNGSEBENE 1: ERKENNEN
GESTALTUNGSEBENE 2: HANDELN
GESTALTUNGSEBENE 3: EINBINDEN
GESTALTUNGSEBENE 4: VORBEUGEN / ARBEITSGESTALTUNG
GESTALTUNGSEBENE 5: GESETZGEBUNG / RECHT
BETRIEBLICHES EINGLIEDERUNGSMANAGEMENT bei Beschäftigten mit psychischen Erkrankungen
Preis:
620,00 € zuzügl. MWSt. (incl. Unterlagen, Verpflegung, Getränke, Kaffee)
Technische Voraussetzung:
PC mit Internetzugang sowie Akzeptanz eines Links zur Lernplattform (MS Teams, Webex o. ä.)
Weiterhin sollten Sie eine Kamera und einen Lautsprecher am PC oder Laptop, Smartphone zur Verfügung haben. Kopfhörer oder Headset verbessern die Akustik, sind jedoch nicht notwendig.