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Teilnehmerkreis m/w:
Beschäftigte des Haupt-/Personalamtes, die mit der Entgeltabrechnung nach TVöD oder TV-L betraut sind bzw. einen Überblick über die korrekte Abrechnung und entstehende Kosten der jährlich wiederkehrenden Jahressonderzahlung benötigen (z. B. Rechnungsprüfungsamt, Controlling).

Seminarziel:
Sie lernen den Normalfall und die Besonderheiten der Jahressonderzahlung kennen und können das Erlernte in ihrer täglichen Arbeit anwenden bzw. die maschinellen Berechnungen der Abrechnungsprogramme nachvollziehen, überprüfen und ggf. korrigieren sowie den Beschäftigten erklären.

Seminarinhalt:

Anspruchsvoraussetzungen
Übernahme von Auszubildenden in ein Arbeitsverhältnis
Regelbemessungszeitraum und Prozentsatz
Ersatzbemessungszeiträume und Fehlzeiten, Änderung der Wochenarbeitszeit
Anspruchsminderung: Zwölftel-Regelungen mit Ausnahmen
Wegfall-Zeiträume: Mutterschutz, Elternzeit, Sonderurlaub, Arbeitsunfähigkeit
Rückkehr aus Elternzeit und Beschäftigung während der Elternzeit
Anspruch und Berechnung bei Langzeiterkrankung
Anspruch und Berechnung bei Altersteilzeit, Beschäftigung während Elternzeit
Auswirkungen auf Entgeltgrenzen (z. B. Minijobs, Übergangsbereich)
Besonderheiten TVöD-K
Beispiele aus der Praxis, Fragen der Teilnehmer/innen

Termin - Nr.:
11.10.2024 / online - W1631; 9.00 – 12.30 Uhr
Preis:
190,00 € zuzügl. MWSt. (incl. Unterlagen, TN-Nachweis)

Benötigte Arbeitsmittel:
TVöD-V bzw. bei Pflegeberufen TVöD-K oder TVöD-B bzw. TV-L

Jahressonderzahlung nach dem TVöD/TV-L