Teilnehmerkreis m/w:
Neue Beschäftigte des Haupt-/Personalamtes und Führungskräfte (z.B. Geschäftsleitung, Rechnungsprüfungsamt), die einen kompakten Überblick über die Möglichkeiten von geringfügigen Beschäftigungen benötigen, um die zeitlichen und entgeltlichen Grenzen kennen zu lernen.

Seminarziel:
Sie erhalten einen Überblick über die geltenden Bestimmungen und Neuerungen zu geringfügig entlohnten und kurzfristigen Beschäftigungen und können diese in der Praxis umsetzen .

Seminarinhalt:

• Geringfügig entlohnte Beschäftigungen, kurzfristige Beschäftigungen
• Pauschalbeiträge für Mini-Jobs
• vorhersehbares, unvorhersehbares Überschreiten von Entgelt- bzw. Zeitgrenzen
• Prognosen für das laufende bzw. nächste Kalenderjahr
• Zeitliche und entgeltliche Grenzen, Rahmenarbeitsvertrag
• Zusammenrechnung mit weiteren Beschäftigungsverhältnissen
• Steuerrechtliche Bedingungen und (Wahl-)Möglichkeiten
• Geltungsbereich TVöD und TV-L und Zusatzversorgungspflicht/-freiheit
• Neuerungen im Sozialversicherungs- und Steuerrecht
• Erfahrungen aus Prüfungen der Sozialversicherungsträger und des Finanzamtes
• Beispiele aus der Praxis

Hinweis:
Sie haben die Möglichkeit vorab Fragen/Fälle aus der Praxis bis zwei Wochen vor der Veranstaltung (anonymisiert) einzureichen. Der Dozent wählt dann daraus die aus, die im Seminar besprochen werden.

Termin/Ort:
Auf Anfrage