Teilnehmerkreis m/w:
Mitglieder / Ersatzmitglieder Personalrat, Interessenten

Seminarziel:
Das Seminar vermittelt Grundlagenwissen im Thüringer Personalvertretungs-gesetz. Mitwirkungs- und Mitbestimmungsrechte werden vom Verfahrensablauf und der inhaltlichen Ausgestaltung her erörtert. Die Leitung durch einen erfahrenen Juristen garantiert rechtlich fundierte Aussagen mit hohem praktischem Nutzen sowie Objektivität.

Seminarinhalt:

• Dienststelle und Dienststellenleiter
• Stellung des Personalrates
  • Kosten 
  • Schulungsmaßnahmen
  • Kündigungs- und Versetzungsschutz 
  • Zusammenarbeit mit Schwerbehindertenvertretung und Jugend- und Auszubildendenvertretung
•  Verhältnis zur Dienststelle  
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit 
  • gemeinschaftliche Besprechungen 
  • Verschwiegenheit
• Verhältnis zu den Beschäftigten
  • Interessenvertretung 
  • Sprechstunden 
  • Freistellung vom Dienst
• Beteiligungstatbestände
  • Information
  • Anhörung 
  • Mitwirkung 
  • Mitbestimmung
• Stufenverfahren
• Gesamtpersonalrat
• Mitbestimmungstatbestände 
  • Einstellung und Eingruppierung 
  • Höher- und Rückgruppierung 
  • Nebentätigkeiten
• Mitbestimmungsverfahren  
  • abgekürztes Verfahren 
  • unechte Mitbestimmung 
  • echte Mitbestimmungstatbestände    
• Katalog der Versagungsgründe
  •  Verstoß gegen Gesetz / Tarifvertrag
  • enachteiligungsverbot 
  • Dienststellenfrieden
• Einigungsstelle   
  • Anrufung 
  • Verfahren
• Mitwirkung bei ordentlicher Kündigung
  • Informationsumfang
  • Einwendungsmöglichkeiten
  • Weiterbeschäftigung
• Dienstvereinbarung
  • zulässiger Inhalt 
  • Wirkung auf die Arbeitsverhältnisse
• Rechte und Pflichten der Jugend- und Auszubildendenvertretung (JAV)

Termin / Ort:
Auf Anfrage oder als Inhouse-Seminar