Arbeitszeit /Arbeitszeitflexibilisierung

Zu folgenden Terminen findet das Seminar statt:

10.09.2018
Anmelden...

Informationen als PDF

Seminarinhalt:

A: Grundzüge des Arbeitszeitgesetzes

1. Das Arbeitszeitgesetz als Ordnungsrechtliche Vorschrift

  • … und die Umsetzung in Tarifverträgen (TVöD, TV-L)
  • Gestaltungsspielräume in Betriebs-/Dienstvereinbarungen
  • Besonderheiten im kirchlichen Arbeitsrecht

2. Begriffe

  • Arbeitszeit
  • Arbeitsbereitschaft und Bereitschaftszeiten
  • Bereitschaftsdienst
  • Rufbereitschaft
  • Geteilte Dienste
  • Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit

3. Grenzen: Höchstarbeitszeit

  • tägliche Höchstarbeitszeit
  • Durchschnitt…
  •  Ruhepause
  •  Ruhezeit
  • flexible Regelungen
  • mehrere Arbeitsverhältnisse

4. Besondere Regelungen bei…  

  • Forschung, Lehre
  • hoheitlichen Aufgaben
  • Banken und Sparkassen
  • Ausnahmen

5. Überstunden, Mehrarbeit und Überarbeit

6. Besonders geschütze Personengruppen

  • Jugendliche
  • Schwangere
  • Schwerbehinderte Menschen

7. Regelungen in Tarifverträgen (TVöD, TV-L, AVR.....), Betriebs- / Dienstvereinbarungen

8. Ordnungswidrigkeiten

B: Arbeitszeitflexibilisierung

1. Möglichkeiten, Vorteile und Grenzen der Arbeitszeitflexibilisierung

  • Arbeitsergebnis statt Anwesenheitszeit
  • Motivationssteigerung
  • Chancen / Risiken für Personalentwicklung

2. Das Arbeitszeitgesetz als Ordnungsrecht und seine Vorgaben…

  • relevante Regelungen    
  • Umsetzung in Tarifverträgen (TVöD, TV-L)
  • Spielräume durch Betriebs-/Dienstvereinbarungen
  • Möglichkeiten außerhalb der tariflichen/betrieblichen Grenzen

3. Arbeitszeit, Arbeitszeitkonto,  Vertrauensarbeitszeit

  • Begriff Arbeitszeit (insb. TVÖD, TV-L):
    • Jahresarbeitszeit
    • Sonderformen der Arbeit  
    • Arbeitszeit und Bereitschaftszeiten
      • Bereitschaftsdienst und Rufbereitschaft
      • Überstunden, Mehrarbeit und Überarbeit
    • Arbeitszeitkorridor und Rahmenarbeitszeit
    • Schichtplanturnus
  • Vor- und Nachteile der Gleitenden Arbeitszeit
  • Das Arbeitszeitkonto nach § 10 TVöD/TV-L
  • Vertrauensarbeitzeit
  • Dokumentationspflichten     

 4. Arbeitszeitkonten und ihre Steuerung

  • Zulässigkeit
  • Vorgaben und Besonderheiten des § 10 TVöD/TV-L
  • Direktionsrecht des Arbeitgeb
  • positives und negatives Arbeitskonto
  • Rechtslage bei Langzeitkonten

5. Arbeit auf Abruf

  • Rahmenbedingungen
  • Einsatzmöglichkeiten

6. Teilzeit

  • Arbeitszeitmodule
  • Teilzeit bei Arbeitszeitkonten
  • job-sharing, Arbeitsplatzteilung (§ 13 TzBfG)
  • Elternzeit     

7. Außen- und Telearbeitsplätze

8. Gestaltung von Betriebs-/Dienstvereinbarungen

  • Versetzte und gleitende Arbeitszeit
  • Funktions- und Teamzeit…
  • … mit und ohne Kernzeit
  • … mit und ohne Kappungsgrenze
  • Ampelkonto

9. Beteiligungsrecht der Arbeitnehmervertretung

  • Betriebsverfassungs- und Personalvertretungsrecht
  • Kirchliches Mitarbeitervertretungsrecht

10. Themenwünsche der Teilnehmer/innen

 

Preis: 
390,00 € zuzügl. MWSt. (incl. Unterlagen, Verpflegung, Getränke, Kaffee)

Frühbucherpreis:
360,00 € zuzügl. MWSt. (bei Buchung bis 16.07.2018)


Inhouse-Anfrage